10月22日，bet3365标准版在该院会议室召开了毕业生就业专题会议。会议由院党委书记赖红兵主持，副院长任森春、王浩，团委书记叶帆，专门负责就业工作的老师以及各毕业班班主任参加了会议。
会上，赖红兵首先传达了9月26日由副校长张庆亮主持的人才培养会议精神，强调了就业工作在高校人才培养中的重要地位以及学校、学院对就业工作的高度重视。接着，学院专门负责毕业生就业工作的老师介绍了2013届毕业生考研、就业跟踪情况和近期的就业工作进展。尤其是近日兴业银行安庆分行在我校的招聘中，对金融学子的优秀表现给予了一致认可，并最终录取了12人。他们详细讲解了10月29日、11月2日和11月29日的三场招聘会，希望班主任加大宣传力度，号召同学们抓住机会，并进一步完善学院就业毕业生QQ群建设以及班级联系人制度。
任森春听取就业相关情况介绍后表示，全院应该为招聘会努力，注重细节考虑，组织学生积极参与，在挑战自己的同时抓住就业机会和岗位。他希望各位班主任多与毕业生交流谈心，帮助毕业生摆平心态，积极面对就业压力并避免眼高手低。
王浩简要介绍了到中小金融机构的发展前景及从业人员的个人前景大好现状，并强调在近期的三场招聘会中，学院领导和老师要亲临现场，服务周到；负责就业工作的老师要与招聘单位建立联系机制，提前确认当天联系，以确保招聘单位及时到场。
赖红兵在总结讲话中指出，学院2014届毕业生保研成绩优异，29名毕业生拟推免研究生，外推名校10人更是创下了学院新高。他希望各班主任注重对毕业生的管理，加大考勤和请假制度管理，加大对学生上课、考试的督促；并进一步提出学院要关注“双困学生”（生活困难、就业困难），发扬以人为本的博爱精神。
各位班主任进行了就业工作的交流和探讨，纷纷表示将进一步重视就业工作，加强对学生的引导和帮助，敦促学生积极参与就业招聘。
